obowiazek pracodawcy
- Pacorabane
- Posty: 4
- Rejestracja: 27 gru 2018, 21:47
Nie wiem czy ma obowiązek ale wydaje mi się ze tak. Przynajmniej jesli chodzi o ubezpieczenie. Natomiast pakiety medyczne to chyba jako taki dodatek tak jak jakies karty sportowe czy cos. Ja mam pakiet medyczny z pracy w Medicover i to bardzo wygodne bo nie musze czekac na odlegle terminy jesli chce dostac sie do specjalisty a i badania podstawowe zrobie tego samego dnia lub na nastepny dzien.
- moniaolej
- Posty: 1
- Rejestracja: 26 kwie 2019, 11:08
Tak jak inni piszą, obowiązku takiego nie ma pracodawca by wykupować pakiety, ale z perspektywy małego pracodawcy powiem, że się to opłaca i przyciąga dobrych pracowników. Obecnie pakiety najcześciej dają duże korporacje, a duże benefity socjalne przyciągają lepszych pracowników którzy mając do wyboru takie same pieniądze + benefity to wybiorą tam, gdzie te benefity dostaja ja zatrudniam niewiele osób, ale wykupiłam im pakiety w enel medzie i jeden z pracowników powiedział mi, że jeśli by tego pakietu nie było to wybrałby pracę w korpo. Także polecam!